招商引资是推进当地经济开展的重要抓手，但是跟着我国经济开展进入新常态以及投资环境的新变化，政府招商引资作业也面对空前的应战。招商引资作为加速经济开展的重要途径，是招引外部资金、技能，完结当地经济赶超的有用办法。那么，怎么知道大数据年代下招商引资作业的新变化，以及政府部门怎么使用大数据完结招商引资的提质增效？

　　为了招引更多的优质企业，各地纷繁出台优惠方针和办法。跟着当地政府不断介入，招商引资竞赛的不断加重，传统的招商形式中存在的问题也逐步显现出来：如当地政府间的恶性竞赛、区域福利和环境恶化、缺少招商长远规划、工业结构布局和企业结构不平衡等。

　　事实上，这一系列问题本质上都是因为信息不对称，无法完结资源的最优装备。为了破解现在盲目招商的困局，政府部门有必要答复六个方面的问题：工业开展中各个职业的远景及预期商场价值有多少？现有工业开展情况和趋势是什么？职业领军企业的开展及战略布局是否现已考虑到，或即将考虑扩展到本地？关于需求招商的职业，其领军企业有哪几家？针对不同的职业领军企业，工业园需求供给哪些方针或区位上的便当条件？领军企业引入工业园的可能性有多大，假如完结引入，企业会带来多大的商场价值和影响力？但是，现在并没有行之有用的途径及途径令政府招商人员在短时间内快速精准地查询相关信息。

　　大数据的出现为处理传统招商引资中的为难局势打开了一扇窗户。大数据蕴藏着巨大的信息瑰宝，在招商引资中，假如知道不到大数据的重要性，就没有开发使用大数据的动力，以至于“拿着金碗要饭吃”。