为树立完善愈加敞开、愈加灵敏的人才培育、招引和运用机制，近来，青海省8部分联合印发《“一事一议”支撑高端人才施行方法》，着力为急需紧缺高层次人才供给精准支撑。

　　创业生态，是人才赖以生存的必要条件。一个当地的用人方针显着、配套设备完善、相关待遇优厚是聚才引才的重要目标。特别是在遵循新开展理念、构建新开展格式、推进高质量开展的今日，各地可谓八仙过海、各显神通，纷繁祭出争抢人才“杀手锏”，积极为立异创业构建杰出生态，招引贤达来归、集合八方人才，为本地经济和社会开展储藏潜能。

　　青海地处西部，相较于东部发达地区，人才短板比较显着。在构建创业生态、强化聚才引才方面，应当结合本地实践，出台有针对性的方法，不断提高引才、育才、用才精准度，尽力把高端人才的引入效果转化为推进本地开展的实践成效。

　　施行“一事一议”高端人才引入机制，最大的特色在于不是“洪流漫灌”，而是“精准滴灌”。对各类高端人才划定层级、分类施策，对各范畴领军人才、杰出人才、优秀人才别离经过直接引入、柔性引入、自主培育等方法进行对接，完成了方针支撑的有用全掩盖。

　　“一揽子”处理人才科研、作业和日子需求，让他们可以放下包袱、全心投入到立异创业中去，最大程度促进人才引入的效果转化。方针指路、就事提速、服务提效，为立异创业供给了愈加优秀的外部环境和便当条件。

　　“一事一议”不仅是方针上的强力引导，还有职能部分之间的高效协作。从编制、经费、岗位、家族作业等方面下手，推进各部分协作联动，形成了关爱人才作业日子、呵护人才立异创业的强壮合力。《方法》清晰，省级层面一致和谐处理科研立异所需项目经费，编制岗位、薪酬待遇、子女入学、家族安顿、住宅保证、医疗服务等，让人才创业更适意、日子也更安心。

　　“凤飞翔于千仞兮，非梧不栖。士躬耕于陇亩兮，非主不依。”实施“一事一议”人才引机制，大力构建高端人才创业新生态，为人才来此创业、完成价值拓荒了一条绿色通道，也必将推进“高端引智”转化为本地高质量开展的不竭动力。